Mineral de la Reforma, Hgo.- En continuidad con las acciones encaminadas a fortalecer la vinculación laboral formal, estrategia impulsada por el gobernador Julio Menchaca Salazar, a través de la Jornada de Empleo Transformando Zempoala, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), ofertó 200 opciones de empleo disponibles con la participación de 15 empresas regionales.
En un mismo lugar y espacio el Servicio Nacional de Empleo Hidalgo, conjuntó empresas como Ánfora, NextMed, Cid Sport, New Line, Pasteko y Corporativo Interplaza con distintos perfiles laborales, privilegiando las prestaciones de ley, con salario desde los 8 mil 480 pesos, hasta los 20 mil pesos mensuales, señaló el titular de la STPSH, Oscar Javier González Hernández.
El secretario del Trabajo en la entidad, señaló que la política laboral del mandatario hidalguense se ha enfocado en implementar acciones concretas en territorio y en estrecha coordinación con los municipios, de tal forma que las opciones de empleo se acerquen hasta donde se requiera.
Destacó que el empleo formal proporciona estabilidad y genera ingresos económicos a familias de hidalguenses, además de ser trabajos en los cuales se privilegia el pleno respeto a los derechos laborales.
Señaló que además de acciones coordinadas con los municipios, la Secretaría del Trabajo, también participa en los Programas para el Pueblo, pues cuenta con el Programa “Fortalecimiento de la Vinculación y Movilidad Laboral, Primero el Pueblo” en sus vertientes de Impulso a la Movilidad Laboral, Especialización para la Empleabilidad y Apoyo al Autoempleo, enfocados a lograr la colocación de buscadores de empleo en trabajos estables y verdaderos.
González Hernández reiteró que a tres años del inicio de la administración, las acciones y programas implementados por el gobernador, posicionan a la entidad como una de las que más ha enfocado esfuerzos en proporcionar ayuda a la población, para transformar a Hidalgo.
